人事处党支部开展《微党课》推动党建、业务双促进
近日，人事处党支部在“不忘初心、牢记使命”主题教育中拟推出《微党课》学习制度，立足新时代人防干部人事工作特点，坚持党管干部原则，从提高党员干部的能力素养着手，通过将《微党课》与“主题党日”活动、处务会、业务交流贯通起来、融合进去，常态化实行“以课代练”，促使人事干部苦练内功、补齐短板、互相学习、共同提高，有力破解想干事、会谋事、干成事的现实难题，推动人事处党支部党员干部政治能力和业务双促进、双提升。
微党课的主要形式：突出党课姓党，牢牢把政治建设放在首位；突出微而精致，由全体同志轮流授课，每月一课，每课半小时左右。确保能落实，易吸收，能共鸣；突出问题导向，主题紧密联系业务实际，在调查研究基础上，精准靶向，由小见大，拓展解决人事工作专业问题；突出协作联动，通过同志间的自己学、自己讲；大家听、大家议，凝聚集体工作智慧。
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